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一、市場背景

機器人行業(yè)是21世紀的朝陽行業(yè)，是目前乃至以后發(fā)展?jié)摿艽?、收益為豐厚的行業(yè)之一。目前從全球范圍看，機器人教育經(jīng)濟發(fā)展迅速，有市場投資專家預計今后5到10年內(nèi)，機器人教育的經(jīng)濟收入將以7％至8％的速度增長。未來十年時間，將是國內(nèi)早教市場發(fā)展的黃金時期。目前，機器人培訓市場無限廣闊，這必將使“大品牌、好教法、低成本”的進入者有著不可估量的發(fā)展空間。

只有具備精準的投資眼光，才能獲得很高的投資收益。搭搭樂樂機器人給投資商帶來的將不僅僅是對當?shù)貦C器人培訓市場的提升，而且將投資者進一步開拓相關產(chǎn)業(yè)，與我們一起推動教育產(chǎn)業(yè)的不斷升級!

二、品牌介紹

“搭搭樂樂”成立于2005年，是全國著名的青少年機器人培訓機構，也是“中國城際家庭機器人挑戰(zhàn)賽”集訓基地?？偛课挥谏钲冢谌珖鄠€城市設有分公司。搭搭樂樂是全國專業(yè)的校外青少年機器人活動中心，是以邦寶、樂高、PITSCO機器人為平臺，培養(yǎng)青少年動手能力，創(chuàng)新能力的專業(yè)機構。搭搭樂樂經(jīng)過7年的探索與實踐，根據(jù)孩子的心理、生理發(fā)展規(guī)律，建立了從4歲到18歲完善的課程體系，把教育與市場結合，建立了專業(yè)的市場化管理模式，完善的服務體系和嚴謹?shù)呐嘤枡C制。2005年創(chuàng)辦至今，深圳培訓點每學期開設300個班，已經(jīng)累計有近三萬人參加了搭搭樂樂的學習和活動。

加盟優(yōu)勢

【完善的課程體系】

我們根據(jù)孩子的心理、生理發(fā)展規(guī)律，建立了從4歲到15歲完善的課程體系，分為4-7歲學齡前課程體系、7-12歲學齡課程體系以及9歲以上的競賽課程體系。同時我們擁有強有力的課程研發(fā)團隊，他們對原有課程體系進行專業(yè)的測評，針對測評情況提供個性化的訓練方案；以及研發(fā)新的課程，進一步豐富課程體系。

【規(guī)范的管理模式】

在教育尚未市場化的今天，教育與市場，教育與管理的結合仍處于萌芽狀態(tài)。我們建立了專業(yè)的市場化管理模式，主要體系有：經(jīng)營手冊、運營手冊、課程手冊和教師手冊。

【完善的服務體系】

我們?yōu)榧用松烫峁┝税ǎ洪_業(yè)策劃、選址指導、店面指導、人員招聘、人員培訓、課程配置、招生推廣、課程督導、年度大賽等全方位的服務體系。

【嚴謹?shù)呐嘤枡C制】

我們有專業(yè)的管理和教研隊伍，對加盟商的培訓分為三步走：步在開業(yè)前對老師集中到總部進行15天的教學培訓、教學模擬、跟班助教、實際操練，同時還為中心主任進行為期兩天的管理培訓。第二步在是試營業(yè)期間總部將派專業(yè)老師和市場人員進行為期7天的帶店經(jīng)營，實踐培訓、示范課演示、招生宣傳、活動組織等多方面服務。第三步總部會不定期進行巡店，協(xié)助加盟店處理日常中遺留問題，同時也可以借鑒其它的成功經(jīng)營模式，實現(xiàn)共同進步。

【成功的經(jīng)營案例】

我們通過五年的探索和實踐，成功把深圳少年宮培訓點迅速打造成全國大的青少年機器人培訓中心，一路走來，從失敗中吸取教訓、從成功中提取經(jīng)驗，現(xiàn)在已探索出一套完整的成功方案，供您復制。

【開放的交流平臺】

總部為加盟商搭建了開放的交流平臺，加盟商可以通過授權進入平臺進行開放式的交流，對日常運營中的問題、經(jīng)驗和其它加盟商進行信息共享進步，同時總部會有專員在線答疑。

1、對青少年教育產(chǎn)業(yè)充滿信心，并具有長期發(fā)展的決心和毅力；
2、對本地教育培訓市場具備一定了解，有明確的投資風險意識，擁有相當?shù)膭?chuàng)業(yè)資金。
3、具備固定的經(jīng)營場所、教學場所和有從業(yè)經(jīng)驗的人員；
4、認同搭搭樂樂企業(yè)文化和商業(yè)模式，并愿意和搭搭樂樂共同發(fā)展；
5、認同搭搭樂樂統(tǒng)一制定的《加盟協(xié)議》。并遵守搭搭樂樂相關規(guī)定。

搭搭樂樂機器人加盟費用：20-50萬，僅供參考！

加盟支持

【開業(yè)策劃】

好的開始是成功的一半，我們?yōu)槟邉澗o湊的開業(yè)活動，為您迅速打開局面。

【選址指導】

我們通過評估人口數(shù)量、人口結構、競爭情況等，為你提供專業(yè)的選址規(guī)劃，讓您贏在起跑線上。

【店面指導】

我們將為您提供裝修效果圖，裝飾裝修標準及驗收手冊，確保我們的統(tǒng)一品牌形象，同時我們對于教室的陳列、搭配、燈光等方面提供一系列的科學指導。

【人員招聘】

我們將為您提供各個職位的用人標準、招聘條件、招聘方式方法及薪酬標準的手冊。

【人員培訓】

中心主任、老師、前臺……，每個角色都對中心點有重大的影響，我們將為您提供完整的人員培訓：從招生技巧、學員管理、老師管理等各個方面進行系統(tǒng)培訓。

【課程配置】

所謂欲速則不達，我們將根據(jù)您的具體情況為您配置合適的課程和發(fā)展計劃：從開業(yè)的期的經(jīng)典配置，到后續(xù)課程的一步步完善。

【招生推廣】

我們將派經(jīng)驗豐富的市場人員前來幫助您進行招生推廣，讓您快速啟動期課程。

【課程督導】

在開課后，我們將派專業(yè)老師進行現(xiàn)場督導，讓您的課程質量很快就上升到較高的水平。

【年度大賽】

深圳總部每年都將組織舉行一次“中國城際家庭機器人挑戰(zhàn)賽”，各個加盟點都可以派出隊伍參加比賽，同時將對明星加盟店進行表彰。